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Actualités

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Appel de candidatures pour 2023

Médaille et Mérites du Barreau

Avis

2023-01-26

Le point sur l’avancement du dossier

Règlement sur l’exercice de la profession d’avocat au sein d’une personne morale sans but lucratif

Avis

2023-01-10

Lutte contre les changements climatiques

Le Conseil d’administration en fait un dossier stratégique prioritaire et des actions sont mises en branle

Avis

2022-12-14

Bientôt pour vous : une plateforme sécuritaire et plus conviviale

Le Barreau s’apprête à inaugurer un nouveau portail pour les membres

Avis

2022-12-01

Invitation à soumettre vos textes

Revue du Barreau

Avis

2022-12-02

Intervention de l’avocat auprès des aînés et des majeurs en situation de vulnérabilité

Les lignes directrices modifiées pour inclure l’assistant au majeur

Guides et brochures

2022-11-03

Articles

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février 2023

Lancement du PASAJ, un programme d’accompagnement et de soutien pour les juristes

Le Barreau du Québec a inauguré le PASAJ, un Programme d’Accompagnement et de Soutien Aux Juristes offert aux membres du Barreau et aux stagiaires en droit qui subissent de la discrimination ou du harcèlement de la part d’un collègue, ou qui en ont été les témoins.

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Formations Coup de cœur

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6 h

8 février

La représentation de l'enfant par avocat en protection de la jeunesse

12 h

9 et 10 février (Montréal) | 2 et 3 mars (Québec)

Les Grands rendez-vous de la formation

3 h

14 février

De précieux conseils pour vos clients qui souhaitent acquérir ou céder une entreprise

6 h

17 février

Les développements récents en droit de la santé, sécurité au travail 2023

1 h 30

8 mars

Journée internationale des droits des femmes | Table ronde

6 h

17 mars

NOUVEAU | Les développements récents en matière d'intégrité publique

Mieux-être

Bien-être psychologique

Découvrez notre section qui rassemble des informations utiles et des ressources pour soutenir les membres

Prévention du harcèlement sexuel

Le harcèlement et les violences à caractère sexuel existent dans toutes les sphères de la société et peuvent se manifester dans tous les contextes d’emploi